在美国官方性犯罪资料库中，确有该外教的犯罪记录 网络截图
美国1名有性侵前科外教曾在南京任职5年多(图)
新华网-现代快报
连日来，英国一名性侵儿童逃犯“潜伏”北京当了3年外教一事引发网络哗然。而昨天，现代快报(微博)记者了解到，类似的现象竟然在南京也有发生。有知情人士向快报96060热线爆料：一名在美国因拥有儿童色情电影、录像带及照片而有着两次犯罪记录的外教，“潜伏”在南京任教长达5年多。现代快报立即展开调查并获悉，就在两个月前，该外教因为签证问题已经离开了中国。
现代快报记者 李绍富 陶维洲 金凤
知情人爆料
有性侵儿童前科的外教曾在南京任职
据知情人爆料，这位名叫WSG（化名）的美国人今年63岁。2007年9月至2009年12月，WSG在南京一家英语培训机构就职，2009年开始，进入南京的一所高校当外教。而在美国联邦政府性犯罪资料库中，却赫然有着WSG的两次犯罪记录，分别是2004年8月26日和2007年8月23日，他被发现拥有儿童色情电影、录像带及照片。在美国，这属于性犯罪，而且是性侵犯儿童罪。
现代快报记者在美国伊利诺伊州官方网站查询后发现，在“ILLINOIS SEX OFFENDERINFORMATION”资料库中，确实有WSG的犯罪记录。而且，网上查询到的美国新闻显示，1999年，WSG曾因性侵犯儿童被美国警方逮捕。
性侵犯属于恶性犯罪，尤其是性侵犯儿童，更是被各国视为最不齿的罪名。而且国外心理学家研究证明，性侵儿童者再犯率为各类罪犯之首。因此，国外对性侵犯儿童的犯罪者有着严格的管理。1994年，美国通过了《梅根法案》，规定美国各州必须建立性罪犯和骚扰儿童罪犯的档案，并规定各州必须知会有性罪犯入住的社区，将有性侵儿童前科者的个人资料公开在互联网上，供民众查询及事先采取保护措施。有部分美国的州更是干脆禁止有性侵儿童前科的人进出儿童集中场所，住所也要远离中小学，违者立即逮捕。
那么现在WSG身在何方？还在中国任教吗？根据爆料人的说法，他在网上曝光WSG的犯罪记录后约两周，WSG被迫离开了中国。随后，现代快报记者从警方了解到，大约在两个月前，WSG因为签证的问题，已经离开了中国。
培训机构回应
任职期间未接到任何投诉
昨天下午，现代快报记者联系了WSG在南京时曾经工作过的那家英语培训机构。根据知情人的介绍，WSG曾于2007年9月至2009年12月在这家培训机构任外教。
据该机构的负责人介绍，他们机构很早就取得了外国专家聘用资格，并且在公安部门和南京市外国专家局都有资格备案。2007年时，因机构培训方面师资力量需要，通过一家有外籍人才推荐资格的中介公司，招聘了来自美国的WSG。当时培训机构在了解到他具有美国正规大学学历和多年教育工作经验后，就聘用了他。
“他到我们培训机构上班前，证件齐全，都是通过相关部门审核过的。”这位负责人称，机构在与他达成聘用协议后，就按照要求，到南京市外国专家局给他申办了外国专家证。而在工作两年期间，没发现对异性有骚扰和其他作风方面的问题，也没任何投诉记录。
“我们培训机构原则上只招收16岁以上的学员，16岁以下的学员只有极少数，不太可能存在学员受外教骚扰或是侵犯后，不敢说的情况。”该负责人称，他们机构对所有教员都管理得很严格，一旦有任何投诉，都会调查处理，并书面记录存档。
不过，现代快报记者在开心网上看到，一位网友在2010年曾发帖反映WSG的问题，称WSG在那家外语培训机构任职时，曾经“晚上邀请13岁的女学生去他家玩牌，另外一个女学生收到过他的Email，说“她让他感到辛辣”。
据悉，在这家培训机构任职两年后，2009年WSG提出辞职，据说去了一家高校任教，续签了外国专家证，一直居住到2013年1月。
昨天下午，现代快报与南京多家有聘用外籍人员资格的高校联系，暂未能核实到他离开这家外语培训机构后，在哪一所高校任教。
聘请外籍教师，“身份”审查存盲区
江苏无明确条文要求提供犯罪记录
聘用外籍员工一般会详细了解其学历、工作经历等。
据南京市外国专家局的工作人员介绍，外籍员工的聘用，有严格的要求，并须履行规定的手续。文教类外国专家的申请条件为，有大学学士以上学位和5年以上相关工作经历，其中语言教师应具有大学学士以上学位和2年以上相关工作经历。聘用机构聘用前，要详细了解其学历、工作经历、健康状况、宗教背景等情况。而若查询违法犯罪方面的信息，需要入境前，在驻外使馆帮助下了解。
昨天，省教育厅国际交流处相关工作人员表示，如果高校聘请语言类外教，该外教需要具有教师资格证，需要有在大学任教的经历。同时，聘请外教的高校也需要具备相关资质，例如硬件设施和外教管理规定，专家一旦引入，要到江苏省外国专家局备案。“当然，也包括查证是否有犯罪记录。”该工作人员说。
根据2010年11月12日国家修订的《外国人在中国就业管理规定》，外国人在中国就业具备的条件中，明确要求就业者无犯罪记录。
不过，在省人社厅、省教育厅2012年6月联合颁发的《江苏省外国专家管理办法》中，并没有明确条款要求外教提供无犯罪记录方面的证明。
培训机构外教资质存在乱象
一些培训机构甚至根本没有聘请外教的资质，也敢打出“国际”旗号。
近来，英国一名性侵儿童逃犯“潜伏”北京当了3年外教一事曝光后，引发人们对外语培训市场外教资质的质疑，一些业内人士称，外教市场的乱象久已存在。一些培训机构甚至根本没有聘请外教的资质，也敢打出“国际”旗号。还有一些机构虽然有聘请外教的资质，却很少对外教的水平和资历进行严格的核查。
现代快报记者了解到，到去年底，江苏共有776家教育单位有聘请外教资质。不过，如此庞大的培训和教育市场，如何严管外教聘请问题，却有待关注。
“外教在本国违法犯罪的信息，聘用机构很难发现，主要是根据他们的简历和面试情况来决定是否聘用。”南京一家英语培训机构的外教招聘专员说，外教的素质确实参差不齐，聘用单位只能严格按规定履行聘用手续，并多向学生了解外教表现，才能降低各种风险。
非国际通缉违法信息不共享
有犯罪记录的人，聘用机构稍不注意，就发现不了。
据出入口岸的工作人员介绍，外籍人员只要没被国际刑警通缉，他在本国的违法犯罪信息，一般不会与他国出入境系统共享，一旦合法入境后，聘用机构很难审查到这方面的信息。正因为这一点，部分在本国有犯罪记录的人，外国的聘用机构稍不注意，就发现不了。
“一般都会考察学历、专业背景、教学经验等学术背景，家庭背景、宗教信仰等内容在外国人看来都属于个人隐私，至于犯罪记录就更不会查了。”南京某高校外国语学院负责人表示，该校聘请的外教有的是通过学校国际合作处统一招聘，有的则是本校老师推荐自己出国访学时结识的外籍教师。
“合同都是一年一签，如果有学生对他们的教学能力不认可，或是不能胜任，便予以解约。”该负责人表示，双方确定聘用关系时，学校还会特意叮嘱外教，在校期间不能与学生谈恋爱、同居，以避免发生纠纷。
“黑外教”案频出踢爆中国外教市场阴暗面
中国外教基本90%不合格 具体分4类
千龙网
家长在给孩子报外语班时，很多都会希望找个洋教师。所以＂外教授课＂就成为大部分英语培训机构的招生口号。但在中国的外国人鱼龙混杂，层次高的外教不多，真正专业的老师更是稀缺。如果家长不了解情况，很可能会给孩子选错老师。浪费钱不说，还耽误了孩子。
根据英国培生教育集团张腾向媒体透露，中国现在的外教基本上有90%不合格。“部分机构为了控制成本，急于牟利，在老师审核这块缺乏职业操守。外教流动性强，好的外教资源缺乏，使得培训机构很难在外教师资培训这块进行持续投入和管理。”
在中国最专业的外教，是英语国家专门教授新移民和留学生的英语老师。以美国为例，一个老师必需要取得国际英语教学硕士以上的专业学历，才可以向州政府申请执照，担任这方面的教职。日本、韩国较好的英语教学机构，一般都会要求老师有这种资历。在中国，这种老师只会来大学做交流学者短期授课，绝少能在英语培训机构看到他们的身影。
然后，就是拥有英语专业学位，又受过几周的教学培训，如TEFL证书、剑桥证书(CELTA)、伦敦三一学院证书。这种外教如果认真负责，虽然不如国际英语教学的专业老师，效果也能不错。
还有，就是只有非英语专业的大学学位，但也受过几周的教学培训，如TEFL证书…这种外教即使再认真负责，由于缺乏专业英语知识，效果好的不多。
最后，就是没有大学学位，也没有受过培训的外教。这种外教很多都会语音不正，讲话中经常语法错误连篇，学生跟着学再久，都很难进步。更甚的是，很多外教其实是来自亚非拉国家，英语根本不是母语。
“第二语言教学，必须要有专业的语言知识，加上对教学方法及学生面对的种种困难有深切的了解，才有可能教得好学生。＂拔萃英语总经理亓晓莉指出，“在中国，懂行的外国人学中文，一定会要求老师有对外汉语教学硕士学历。同理，在发达国家教授英语为第二语言的老师，大多会要有国际英语教学硕士才能在正规学校找到教职。假如老师在这方面的专业训练不足，学生能学到的东西十分有限。＂
央视在不久前的深度报道中，将某知名外语培训机构的外教问题曝光。其实外教质量严重参差不齐，在业界是普遍的问题。亓晓莉认为，“最大的问题是缺乏合资格外教。一个老师念完硕士又有几年经验，很可能已成家。在配偶就业和孩子教育无法满足的情况下，不可能来亚洲教书。加上日本、韩国的强大需求和生活环境上的优势，选择到中国的更是廖廖可数。我们因为是让老师通过网络给学生在家里上课，才有可能保证所有老师都拥有专业学历和教师资格。否则也只能在鱼龙混杂的本地外教群中尽力挑选。＂
无证外教现象严重 业内：老外在华找工作极简单
中国青年报
近日，据英国广播公司（BBC）的消息称，英国警方正在通缉一名涉嫌传播淫秽儿童照片和性侵儿童的逃犯，而他可能潜伏在中国的国际学校当老师。嫌疑犯名为尼尔·罗宾森（NeilRobinson），已经有不止一名北京某国际学校的学生指认其正是自己的老师。记者今天从两位教育资深人士处了解到，目前国内无证外教的情况普遍存在，同时许多学校违规招聘，很可能影响孩子的学习成长。
中国学校校长：“外教”必须获得官方审批的外国专家证
上海金苹果学校国际部目前有14名外教，工作时间最长的一位已经达4年。校长江国发告诉记者，学校应当从市教委国际交流处咨询外教信息，对于候选人要进行面试，考察语言、素养、能力。当外教提供齐全证件资料后，需再经过交流处审批，包括履历原件、护照原件、前一份任教工作的合同复印件、中国当地有效居住证明。而最重要的一步是，外籍教师必须取得国家外专局统一制发的外国专家证，这一过程十分严格。双方签订的合同中，学校需要明确规定外教的言行并加以执行。
当记者问到是否存在资质不够的外国人却仍然从事外教工作时，江校长表示完全可能。目前在中国，有相当多的学校为了吸引学生资源都引入外教，但其实根本没有招聘资质。这些学校绝不可能向国际交流处咨询，更不可能向外专局寻求外国专家证。很多前来应聘的外国人都会提供出完整履历，校方可能轻易相信。江校长建议，相关部门应当大力清理没有外教招聘资质的学校以及没有专家证的外籍教师。“合格的外教十分重要，他将从语言、行为、观念等各方面影响着成长期的孩子。”
在沪资深外籍教师：中国绝大部分外教在“造”履历
来自澳大利亚的罗伯特（化名）是一家上海美语进修学校的负责人，他从事外教工作已经7年。他表示，目前这一行业在中国存在着巨大隐患，非常多的外国人通过采取篡改、编造履历的方式通过审核。“老外在中国找一份工作极其简单，这里的工作机会太多了。”之前有任教经验的人普遍会对履历进行美化，没有经验的人更加要编造。他说，有一些人从网上下载别人先前上传的公开简历，还有大量“中介”帮助有需求的人造假。
罗伯特自己就有亲身经验。06年时他在深圳求职，当时制作了一份简历在网上共享。11年时他已经成为上海美语进修学校的负责人，遇到一位前来面试的外国人，手里竟然攒着他06年时的简历，只是人名和照片都通过PS改换过。这个问题长期存在，究其原因是许多学校认为家长满意最重要。家长们都希望让外教指导孩子学习，却无法分辨优劣，认为只要是外国人，看起来像外教就可以。罗伯特透露了他的担忧，“学校雇佣并非以英语为母语的外教，可能造成孩子语言不纯正。况且编造履历说明外教的人品有问题，这样的人又怎么能够教育孩子？”
老师更像混混 孩子学来的是非洲英语
大众网-齐鲁晚报
花高价给孩子报外教班,最后学来“非洲英语”,本报对外教市场乱象的调查连续见报后,不少曾经被外教课煳弄过的学生家长纷纷打电话诉苦。一些机构聘用的问题外教,不仅带来纠纷和投诉,同时也存在安全隐患。由于门槛低,多部门交叉管理,外教管理陷入真空。
现象
声称地道美国老师 孩子却学来非洲英语
“我觉得现在的外教市场真是有点乱,我曾经就因为给孩子报外教课气得不行,现在终于能说道说道了。”4月1日,一位家长李女士给记者打电话,语气甚至有点愤怒,称要以“过来人”的身份提醒其他年轻家长,报外教班千万要擦亮眼睛。
李女士曾在女儿5岁时,在青岛一家外语培训学校给女儿报了个两万多元的外教班。对方承诺外教是地道的美国人,结果学来一口“非洲英语”。随后,李女士又换了其他一些培训学校,结果却也仍难满意。而一位在青岛某英语培训学校给孩子报班的家长也反映,孩子上了一段时间外教课后,发音一点都不纯正,掺杂着美国、英国、加拿大等多国地方口音。
有的孩子跟着洋老师没学到“洋腔“,有的孩子跟着洋老师玩得挺欢乐,但学的东西难如人意。
吴女士的儿子今年上二年级了。在儿子4岁时,吴女士就给孩子报了英语培训班。“想让孩子学点原汁原味的英语,就给他报了个外教班,结果孩子玩得挺好,单词没学几个。”吴女士说,半年下来,就是能顺熘地说“apple”、“banana”几个水果单词。
调查
女的涂指甲油,男的纹身 部分外教言行举止不符老师身份
因为一些外教老师上课时穿着太过随意,家长也不得不对其资质有所质疑。
在一家外语学校给孩子报班的李女士反映,因为对第一个外教教课不满意,学校随后给孩子换了另一位女外教。而这位外教,也让李女士感到很困惑。“这位女外教上课,经常穿着拖鞋,涂着指甲油就来了。这样是正规的老师吗?我觉得对孩子不会有好影响。”因为自己也是老师,所以李女士特别注意为人师表的言行举止。虽然她知道或许外国人不是那么刻板,生活上比较随意,但毕竟是老师,在学生面前还是应该穿着得体些。
而一名曾经在某知名外语培训机构英语学习的学员透露,学校有些外教看上去就不像是老师,倒是有点像“混混”。“以前教我们的一个老师,胳膊上纹着纹身。为了不让学生看到,校长规定他夏天上课时不能穿短袖。”这位学员称,这位外教上课也比较煳弄人,一进课堂就不停地看表,似乎心思都不在教学上。“而且晚上还经常泡酒吧,我们几个学员都觉得这个外教的形象作风很不好。”这位学员说。
此外,岛城还出现家长交钱给中介,办理出国手续和语言培训,但机构根本不对孩子进行语言培训,随后出现退钱等纠纷。
问题
取证难、备案少 外教市场陷监管真空
被利益熏心,一些不具备聘请外教资格的机构以及无资格的外教,使得外教市场鱼龙混杂。对于聘用外教的单位,青岛市人社局外专局每年都会会同公安局、教育局进行年检。平时,若接到市民举报、或者在工作过程中发现异样情况,外专局也会立即核实情况进行处理。不过,因为社会培训机构需要多部门交叉管理,市场上有不少“黑外教”和打着外教旗号招生却并无相关聘用资质的机构,这些机构并未在外专局备案,有些类似于托管班形式的,甚至未经工商部门注册,陷入监管真空。
让监管人员头疼的是,调查过程中还经常面临取证难的尴尬。接到举报后相关部门联合赶往现场核实,结果不但被举报的单位不承认有聘用外教的行为,现场也找不到有外国人上课的证据,类似于这样的情况,外专局也碰到过。
此外,记者了解到,下一步,市外专局、市教育局、市公安局等部门将针对岛城教育机构违规使用外籍教师的行为进行联合执法,开展联合清查非法聘用外教行动。其中,未领取《聘请外国专家单位资格认可证书许可证》就聘请外教的学校、未获《外国专家证》的外教、在多所学校“走穴”的外教和“黑外教”将作为清查重点对象。而在这种常规检查外,有的家长则呼吁能有更多职能部门介入,希望从每一家外语学校在工商部门注册开始,到招生宣传中的广告审查、外教持证上讲台等各个环节都能有严格把关,让外教市场变得透明。
提醒
外教、学校有证无证差别大 孩子学外语还要擦亮眼
在鱼龙混杂的市场环境下,外教究竟该如何选择?对此,记者专门咨询了青岛市外专局外国专家管理处处长朱峰。据介绍,对聘用外教单位的年检结果每年都会在网上公示,家长不妨先登录青岛市人力资源和社会保障网,在“信息公开”频道中可以查询到当年的外国文教专家聘请资格单位年检结果,然后在通过年检的单位名单中选择一家合适的学校或培训机构。当然,最后还要确认一下为孩子执教的外国人是否持有《外国专家证》。
“持证外教和无证外教的差别,可不仅仅是在知识储备和教学水平上。”外专局相关工作人员介绍,无证“黑外教”还存在着一定的安全隐患,岛城就曾经查处过一名在其本国有性虐儿童不良行为记录的“黑外教”,这名外国人对孩子们有着极大的威胁,来到岛城以后却成了被小学生们追捧的“洋外教”,孩子最基本的人身安全都无从保证。
外语培训机构老师：机构偏爱白人 部分外教玩弄女生女老师
搜狐教育
【英国通缉犯潜伏北京当教师】新闻一出，搜狐教育第一时间联系北京某国际学校校长以及一位曾经供职于北京某外语培训机构的老师，就外教市场方面内容进行采访。
1、中国（或北京）目前大约有多少外教？来自哪些国家的较多？分布在哪些行业和机构？
这个数字我不知道，得向“国家外国专家局”询问。 英语教师还是绝大多数，所以英语言国家的外教为主。从事行业主要是大中专院校和社会上教育培训机构。
2、国际学校或外语培训机构在挑选外教时的标准是怎样的？（哪些人有资格当外教）能否查验外籍教师的身份背景？执行是否严格？
培训机构我不知道，国际学校招聘外教的第一条件是有“教师资格证书”，有一定年限的教学经验。
外教在国内的监管由4个政府部门执行，“外国专家局”牵头，政府外办、教委外事处、公安局出入境管理部门参与。另有驻外使馆监管外国人入境签证申请。外国教师要办理外专证才可上岗，用人单位一般只能考察到外国人的教学能力和相关工作经验。比如试讲或联系其上一任雇主了解情况。
3、国际学校对外教的管理方式怎样，有没有专门的部门对其进行管理和档案保存？如果一旦发生骚扰学生、闹事等问题，处理的程序是怎样的？
国际学校都有人事部负责教师招聘和签证管理，因为要申请“外专证”和办理在华签证居留手续，所以人事部会给每位外教建立档案。暂时没有听说骚扰学生的事件，如果发生问题校方可以处理的方式是报告属地公安分局涉外部门。
5、外籍教师在中国的薪资待遇如何？什么样的外教能获得更高薪资？中国家长对于外教的态度是怎样的？
薪资待遇跟据教学内容多数是从5千-3万月薪之间。只教英语的会收入会相对低一些，有更丰富的教学年限和经历，并参与管理工作的外教会获得更高薪资。中国家长多数对于外教的教学能力无法做判断，只能听学生反馈。
6、国际学校面对外籍教师违法的问题上，为保证学生安全，一般会采取哪些措施？
如果发现外教有违法行为，一般是学校内部的安保人员会参与并做报警处理。 |
发表于 2013-4-28 08:15
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